為深入貫徹落實“放管服”改革，持續(xù)提升人社政務服務效能，向企業(yè)和群眾提供便捷高效的便民服務，日前，市人社局發(fā)布《工作方案》，全面啟動人力資源社會保障信息化便民服務創(chuàng)新提升行動。

　　此次行動以實現(xiàn)人社行業(yè)“全數(shù)據(jù)共享、全服務上網(wǎng)、全業(yè)務用卡”為總目標，落實完善創(chuàng)新提升行動所需調整的政策法規(guī)、經(jīng)辦規(guī)程、賬表卡冊、規(guī)章制度、風控規(guī)則，做好業(yè)務推動、系統(tǒng)應用等相關工作，持續(xù)推動各項人社服務事項在網(wǎng)上服務大廳“應上盡上”，推進社會保障卡“一卡通”應用，提升人社信息化創(chuàng)新應用水平。

　　此次行動以實現(xiàn)人社數(shù)據(jù)跨層級跨部門共享、實現(xiàn)全國人社服務“一網(wǎng)通辦”、深化社會保障卡“一卡通”應用為重點任務，實施全數(shù)據(jù)共享，打破信息孤島，全面落實數(shù)據(jù)共享共用。同時，推進增強全國一體化就業(yè)支撐能力、保障養(yǎng)老保險全國統(tǒng)籌制度實施、提升職業(yè)培訓信息化水平、提高用工服務和監(jiān)察監(jiān)管信息化支撐水平、持續(xù)完善全國性線上服務平臺功能、提升人社系統(tǒng)協(xié)同辦公服務水平六項專項工作，抓好創(chuàng)新提升行動的落實。